Mit csinál egy projektmenedzser?

Tartalom

Projektmenedzser feladatai és felelőssége
Projektvezető fizetése
Oktatás, képzés és tanúsítás
Projektmenedzser készségek és kompetenciák
Job Outlook
Munkakörnyezet
Munkarend
Hasonló munkák összehasonlítása

A projektmenedzser szerepe széleskörű. A projektmenedzser teljes felelősséget vállal a projekt sikeres kezdeményezéséért, megtervezéséért, tervezéséért, ellenőrzéséért, végrehajtásáért, megfigyeléséért és bezárásáért. Ezek a szakemberek számos iparágban dolgoznak, bár az Egyesült Államok Munkaügyi Statisztikai Irodája ezt a típusú vezetőt építési pozícióba sorolja.

Körülbelül 471 800 projektmenedzser dolgozott az építőiparban 2018-ban.

Projektmenedzser feladatai és felelőssége

A vállalkozásban betöltött szerep sok szempontja azonos, függetlenül a projektvezető szakterületétől:

Fejlessze ki a nagy ötlet: A projektvezetőktől elvárják, hogy válasszanak ki egy ötletet, és végrehajtható projekttervgé alakítsák át.
Szervezze meg a projekt feladatait:Dolgozni fog a csapatával, hogy pontosan kitalálja, mit kell tennie a projekt megvalósításához.
Helyezze össze a csapatot:Összeállít egy csapatot, amely segíthet a projekt ötletének a valóságban való megvalósításában.
Az érdekelt felek bevonása:Az érdekelt felek bevonása azt jelenti, hogy együtt kell működni azokkal az emberekkel, akiket a projekt érint, annak biztosítása érdekében, hogy megértsék a jövőbeni változásokat és azt, hogy a változások miként befolyásolják őket.
A pénz kezelése:A projektek pénzbe kerülnek, és a projektmenedzsernek képesnek kell lennie arra, hogy összeállítsa a projekt költségvetését, kezelve a pénz felhasználásának módját és ellenőrizve a költségeket.
Vezesse a csapatot:Előfordulhat, hogy oktatást, képzést, mentort és fejlesztést kell végeznie a projekten dolgozó emberek számára. A csapat vezetése magában foglalja a csapaton belüli együttműködés felállítását és irányítását.
Az átadás kezelése:A projektvezetőktől elvárják, hogy világos és teljes átadást nyújtsanak annak a csapatnak, aki a jövőben irányítja a projektet, vagy a projektcsoport által biztosított eredményekkel fog dolgozni.

Projektvezető fizetése

A fizetési tartományok iparonként jelentősen eltérhetnek, de az építőipar általában nagyon jól fizet.

Medián éves fizetés: $95,260
A legnépszerűbb 10% -os éves fizetés: Több mint 164 790 USD
Alsó 10% éves fizetés: Kevesebb, mint 56 140 USD

Oktatás, képzés és tanúsítás

Ez egyike azoknak a foglalkozásoknak, ahol tovább folytatódhat az oktatás és a speciális képzés, de oktatás és igazolás nélkül az ajtó nem feltétlenül van bezárva.

Oktatás:Legalább társult fokozat, vagy még előnyösebben alapképzés megszerzése egyre fontosabbá válik az építőiparban. Egyre több vállalat számottevõ fontosságot tulajdonít a szakképzésnek. Szűkítse le a főt egy olyanra, amelyik megfelel az Ön számára.
Tapasztalat:Fontos lehet bizonyos szintű tapasztalat azon a területen, ahol projektmenedzserként kíván dolgozni. Sok projektvezető asszisztensként kezdi karrierjét, és felfelé halad.
Tanúsítvány:Nem minden iparágban van szükség tanúsításra, és nem is mindenki rendelkezik tanúsítási szabványokkal. Vizsgálja meg az Amerikai Építőipari Menedzsment Szövetséget (CMAA), ha építési igazolást tervez. A CMAA vizsga sikeres elvégzését tanúsítja, aki tapasztalattal rendelkezik. Az Amerikai Építőipari Intézet tanúsítási programot is kínál.

Projektmenedzser készségek és kompetenciák

A projektmenedzser definíció szerint vezető, és így egyes alapvető vezetési képességek hasznosak lehetnek, nem csak a munka elhagyásakor, hanem a kivételes munka előállításakor is.

Vezetői képességek: Számos ember lesz a felelős, akik különféle szerepeket töltnek be a projekt csapatában. A csapat sikeres vezetése azt jelenti, hogy tárgyalásokat kell folytatni a nézeteltérések és a konfliktusok kihívásairól, és mindenkor a kommunikáció tetején kell lennie. Motiválnia kell a csapata nagyszerű munkát.
Előre gondolkodási képesség: A projekt egy élő dolog, folyamatosan fejlődik a megvalósítás felé vezető úton. Ugyanolyan fontos lehet a későbbi események megtervezése, mint a most zajló események kezelése.
Pénzkezelési készségek: Ez egyszerű matematikai alkalmassággal kezdődhet, de kritikus jelentőségű annak megértése, hogyan finanszírozzuk a nagy erőfeszítéseket a fizetésektől a készletekig és a váratlan készpénzhelyzetekig.
Írói képességek: A projektet a kezdetektől a végéig világos, tömör nyelven kell dokumentálni.

Job Outlook

Ahol vannak projektek, ott lesz munkahelyek, és ahol vannak iparok, ott vannak projektek. Az Egyesült Államok Munkaügyi Statisztikai Hivatalának (BLS) becslései szerint az építési projektek vezetõinek foglalkoztatása 2018-tól 2022-ig valószínûleg 10% -kal növekszik. A főiskolai végzettséggel bírók inkább igénylik ezt a pozíciót.

Az építőipar karrierje nagymértékben függhet a gazdaságtól, de a BLS azt várja el, hogy a meglévő munkavállalók nyugdíjazása viszonylag állandó szinten tartja a foglalkoztatási lehetőségeket ebben az ágazatban.

Munkakörnyezet

A projektmenedzserek általában irodai munkát vállalnak, még az építőiparban is, és annak ellenére, hogy ez az iroda pótkocsi lehet egy építkezésen. De általában az iparágakban is gyakorlati alapon működnek, általában ott, ahol a fellépés a fejlődés kritikus pontjain van. Utazásra lehet szükség.

Munkarend

Ez szinte mindig teljes munkaidős állás, de a határidők és vészhelyzetek betartása túlórákat igényelhet, néha váratlanul. Az építőipar projektmenedzsereinek körülbelül egyharmada hetente több mint 40 órát dolgozik.