Minta lemondási levél: Munkahelyi promóció
Tartalom
- Jó benyomást keltő pozitív feltételekkel szeretne távozni
- Minta lemondási levél az előléptetés elfogadására (szöveges változat)
- Mi pozitív ebben a lemondási levélben?
Ha le kell mondania a munkájáról, akkor szóval közli a főnökével egy személyes találkozón, jóvoltából. De a főnöke arra is kérni fogja, hogy írjon hivatalos levelet a vállalatnak az alkalmazottaira vonatkozóan.
Ez a lemondási levél megadja a társaság számára a szükséges bizonyítékokat, ha később munkanélküliségi kompenzációt nyújt be, vagy azt állítja, hogy elbocsátottak. Ezenkívül egy történelmi dokumentumot is tartalmaz a jövő számára, ha úgy dönt, hogy újból jelentkezik a foglalkoztatáshoz, kér egy foglalkoztatási referenciát, vagy új munkaadó esetében szükségessé teszi a foglalkoztatás igazolását.
HR munkatársa felismeri azt a tényt, hogy ha a jövőben ismételten jelentkezik a szervezetéhez való foglalkoztatáshoz, azok az emberek, akik tudták, hogy régóta eltűnnek. Tehát a dokumentáció állandó nyilvántartást hagy, amely segítséget nyújt az új alkalmazottaknak abban, hogy megválaszthassák az esetleges rehire-et.
Jó benyomást keltő pozitív feltételekkel szeretne távozni
Ezenkívül a lemondási levél az utolsó, legjobb esélye, hogy jó benyomást keltsen. Soha nem tudhatod, hogy ez mikor szolgál majd jól a jövőben, mert soha nem tudhatod, hogy az utad miként keresztezik újra munkatársaikat.
Jelenlegi kollégái követni tudnak téged karrierje során, különösen, ha ugyanazon a területen vagy az iparágon folytat ugyanazon a területen.
Tehát a legjobb, ha lemondásakor nem éget el egyetlen hidat sem - a lemondási levélben vagy a kilépési interjúban. Tartson professzionális megközelítést az összes szabadságában. Kezelje a munkatársakat kegyelemmel és méltósággal, és mindenki pozitív emlékeiben fog élni. Ez segíthet a karrier céljainak a jövőben történő teljesítésében.
Ha mérges vagy elégedetlen a jelenlegi munkáltatójával, a lemondási levélnek nem az ideje, hogy elmondja neki. Hagyja, hogy levele bizonyítsa szakmai hozzáértését Nem tudod előre jelezni a jövőt, és soha nem tudhatod, ki látja lemondását, mivel az Emberi Erőforrás munkatársai idővel változnak, és aki elolvassa a személyi állományát.
Használja ezt a lemondási mintát, amikor elhagyja jelenlegi munkáltatóját egy másik munkáltató előléptetése céljából.
Minta lemondási levél az előléptetés elfogadására (szöveges változat)
Dátum
A neved
Cím
Város (*): Állam (*): Irányítószám
Főnök neve és címe
Cégnév
Cég címe
Város (*): Állam (*): Irányítószám
Kedves Ted,
Néhány sajnálatos módon ez a levél a Wallace Development-től való lemondásom. Elfogadtam menedzserként egy olyan vállalkozásban, amely nem versenytársa a Wallace Development-nek. Ez időszerű ajánlat volt, mivel készen állok a karrierem következő lépésére.
Megállapítottam, miután megbeszéltem veled a lehetőséget, hogy egy ilyen promóció itt évekig nem lesz elérhető. Nagyon szerettem volna a csapatvezetői tapasztalataimat a következő szintre vinni, és beszámoló munkatársaim vannak.
Biztos vagyok abban, hogy tudja, hogy ez a döntés nekem nehéz volt, mert igazán élveztem és tanultam az itt lévő kollégáimtól. Nem vagyok biztos benne, hogy valaha is kiváltságom lesz, hogy újra olyan sok elkötelezett, izgatott, barátságos emberrel dolgozom.
Boldogan részt veszek egy kilépési interjúban, mivel tudom, hogy itt standardok. Valójában nincs panaszom, mert ez nem lemondás, amikor látom magam elhagyni valamit, ami nem tetszett. Inkább kihasználom a következő lehetőséget.
Az utolsó napom november 28., tehát a teljes két hétre szól. Örömmel segítek a pótlásom kiképzésében, ha gyorsan tudja kitölteni a pozíciót.Ugyancsak elhagyom a helyettesítőmnek egy teljesen kidolgozott munkaleírást, így semmi sem csúszik át a repedésekből. Telefonon korlátozottan elérhetők vagyok, ha az utolsó napomat követően szükség van rá. Ezt az ajánlatot az új munkáltató ismeri és támogatja.
A munkám és az itt élő emberek ismét pozitív emlékek lesznek. Nyugodtan küldje el kapcsolattartási adataimat minden munkatársnak, aki ezt kérdezi. [email protected]
Tisztelettel,
Jennifer Dorn
Mi pozitív ebben a lemondási levélben?
A lemondási levél mindent pozitív, profi csapat tagjaként jelöl, aki jó okból távozik. Még azok az emberek is, akik évek óta ismeretlenek veled, pozitívan fogják megtekinteni az Ön szabadságát.
Az ilyen típusú professzionális kommunikáció miatt sok HR menedzser azt ajánlja, hogy mondja el a munkáltatónak, hogy miért távozik, amikor az oka a szakmai karrier növekedéséhez kapcsolódik. Senki sem tagadja meg neked a lehetőséget, még akkor sem, ha az új munkáltató nyeresége az ő vesztesége.
