Hogyan lehet bemutatni egy munkaadónak, hogy hozzáadott értéke van a munkahelyen
Tartalom
- Tipp:
- Hogyan mutathatjuk meg leendő munkaadónknak az Ön értékét
- Mikor és hogyan kell megemlíteni az értékét
- Tipp:
- Példák arra, hogyan lehet hozzáadott értéket mutatni
- A folytatási minta foglalkoztatási előzményeinek szakasza
- Minta bekezdés kísérőlevélből
- Minta válasz egy interjú kérdésére
Az egyik legfontosabb dolog, amelyet a munkakeresés során megtehetsz, az, hogy megmutatja a bérbeadási menedzsernek, hogy mit hozhat a vállalathoz. A munkáltatók olyan jelölteket keresnek, akik hozzáadott értéket képviselnek szervezetükben, és a bérbeadási menedzser egyik célja az, hogy megbizonyosodjon arról, hogy az általuk felvett emberek kiemelkedő teljesítményt nyújtanak-e a pozícióban. Megkönnyítheti számukra, ha megmutatja, hogy nagyon jól képzett a munkára.
Önéletrajz, kísérőlevél és egyéb munkaanyagok igazolják, hogy miként teremtett hozzáadott értéket korábbi pozícióiban. Ha interjúra választottak, ossza meg példáit teljesítményeiről, hogy bemutassa, hogyan lennék a legjobbak a szerepre.
Tipp:
Ha egyértelműen megmutatja, milyen módon sikerült elérnie az előző pozíciókat, elősegíti a munkaadók számára, hogy miért lenne értékes alkalmazott.
Hogyan mutathatjuk meg leendő munkaadónknak az Ön értékét
Definiálja a „sikert” az előző pozícióiban. Mielőtt még a munkavégzésről írt volna, gondolja át, hogy mérte-e sikerét korábbi szerepeiben. Ha az értékesítés területén dolgozott, akkor a sikert a meglévő ügyfelek számával lehetett mérni. Ha tanár voltál, akkor sikerét részben a tanulók fokozatai és teszteredményei alapján lehetett volna mérni. Győződjön meg róla, hogy tudja, milyen volt a siker minden betöltött pozíciójában.
Készítsen egy listát a siker elérésének módjairól. Miután meghatározta a „siker” -et korábbi munkáiban, készítsen egy listát azokról az időkről, amikor Ön meghaladta a túllépést és annak elérését. Például észlelhet egy hónapot, amikor számos új ügyfelet szerez, vagy egy olyan időszakot, amikor a hallgatók teszteredményei jelentősen javultak az év folyamán.
Mutassa be ezt a sikert. Ha már van egy listája a kitüntetésekről és az eredményekről, gondold át, hogyan lehet számszerűsíteni ezt a sikert. A számok segítik a bérbeadást vezetőket, hogy pontosan megtapasztalják, hogyan hozzáadott értéket képvisel egy vállalat számára. Ezeknek a számoknak nem kell kapcsolódniuk a jövedelmezőséghez. Ehelyett az időmegtakarításra, a költségek csökkentésére vagy a folyamatok javítására utalhatnak. Például, ha adminisztratív asszisztens vagy, akkor elmagyarázhatja, hogy az irodáját olyan e-fájlrendszerre változtatta, amely évente mintegy 1000 dollárt takarított meg a társaságnak papírárukban.
Készítse el a kapott díjak listáját. A munkahelyi díjak vagy egyéb elismerések megemlítése azt is mutatja, hogy a munkáltató felismerte a vállalkozás szempontjából fontos jelentőségét.
Használjon értékhez kapcsolódó kulcsszavakat. Használjon aktív igeket és egyéb kulcsszavakat az önéletrajzában és a kísérő levélben, amelyek megmutatják, hogy miként teremtett hozzáadott értéket, miközben korábbi vállalatainál működött. Néhány szó, amelyet használhat, többek között:
- Megvalósult / jelölés / won
- Alkotó
- Csökkent / fokozott
- Fejlett
- Kivált
- Javított
- elindította
- Bevétel / nyereség
- Mentett
- A költségvetés alatt
Mikor és hogyan kell megemlíteni az értékét
Jelölje ki az önéletrajzában elért eredményeit
Az önéletrajzának munkatörténeti szakaszában ne csak sorolja fel az előző munkákhoz kapcsolódó feladatait. Ehelyett mellékeljen példákat arra, hogy miként teremtett hozzáadott értéket az egyes vállalatok számára. Ennek egyik módja a felsoroláspontok használata, hogy kiemeljék az egyes szerepkörökben elért eredményeit.
Az önéletrajz-összefoglalóban kiemelheti a legjelentősebb hozzáadott értéket képviselő példákat, ha van ilyen. Például egy szerkesztő írhat egy önéletrajzi összefoglalót, amelyben kimondja: “Szabadúszó szerkesztő, 10 éves tapasztalattal rendelkezik a cikkek, esszék és könyvek felülvizsgálatában. Hetente átlagosan 200 oldalt szerkeszt több tucat díjnyertes szerző és folyóirat számára. ” Ez az újraértékelés számszerűsíti a szerkesztő sikereit abban a tekintetben, hogy képes kezelni a nagy mennyiségű oldalt és számos ügyfelet. Ez rávilágít a minőségi írásbeli tapasztalataira is.
Oszd meg egy történetet a kísérőlevélben
A kísérőlevélben emelje ki két vagy három készséget vagy képességet, amelyek megmutatják, hogy Ön miként illik hozzá a munkához. Minden készségnél említsen egy olyan időt, amelyet felhasznált a vállalat sikeréhez.
Például elmondhatja, hogy tanár vagy, aki erős osztályvezetési képességekkel rendelkezik. Megadhatja, hogy akár 35 hallgatóból álló osztálytermeket kezeljen, és három tanítási díjat nyert a hatékony osztálytermi irányításért.
Tipp:
A siker számszerűsítése és az odaítélések hangsúlyozása révén megmutatja a munkaadóknak, hogy korábbi szervezete értékelt téged.
Munkainterjú során
Interjújánál felmerülhet egy konkrét kérdés, például: „Mondja el nekünk, hogy miként teremtett hozzáadott értéket korábbi munkahelyein”. Ha igen, ossz meg példákat a sikerre az interjú előtt létrehozott listából.
Megemlítheti azt is, hogy miként nyújtott hozzáadott értéket más interjúkérdések megválaszolásakor. Például, ha háziasszonyként folytat munkát, és az interjúkészítő megkérdezi, hogy képes-e kezelni a munkahelyi stresszt, akkor megemlítheti az átlagos számot, amelyen hétvégén és hétvégén ült az előző házigazda-feladatnál. Ez megmutatja a munkaadónak, hogy kezelheti az elfoglalt étterem környezetét.
Példák arra, hogyan lehet hozzáadott értéket mutatni
Ezeket a mintákat inspirációként használja az önéletrajz és kísérő levél írásakor, valamint az interjúra való felkészüléshez.
A folytatási minta foglalkoztatási előzményeinek szakasza
MUNKATÖRTÉNET
Senior rendezvényszervező, ABC Events, Boston, MA, 2017 - jelen
- Több mint 125 rendezvényt terveztek és hajtottak végre, ideértve a vállalati visszavonulásokat, adománygyűjtőket és workshopokat akár 300 résztvevővel rendelkező csoportok számára.
- Menedzselt rendezvény-költségvetés akár 50 000 USD-ig, az események teljes időtartama alatt a költségvetés keretein belül fejeződik be.
- 5 csillagból átlagosan 4,81 kapott az ügyfelektől.
Esküvői tervező asszisztens koordinátor, Claire Smith Weddings, Hartford, CT 2015-2017
- Több, mint 25 esküvő megtervezése és végrehajtása volt, legfeljebb 250 fős pártokkal.
- Felelős a 20 New York-i szállítóval fenntartott kapcsolatok kezeléséért az egész nagyobb angliai térségben.
- Menedzselt költségvetés akár 100 000 dollárig is.
- Kiváló költségvetési és szervezési képességeim miatt az asszisztenstől a koordinátor asszisztenséig előléptettem.
Minta bekezdés kísérőlevélből
A munkaköri leírásban megadja azt a csaposat, akinek nagy tapasztalattal rendelkezik egy gyors tempójú környezetben. Rendkívül kényelmes és jól ismerem a nagy, forgalmas éttermekben való munkát. Három évig az ABC étterem háziasszonyaként átlagosan 300 asztalot ültem naponta. Amikor az XYZ bárban és a Taproomban futóművészre, majd csaposra váltottam, hétvégén este 200-400 ügyfelet szolgáltam fel. A felettem egyszer odaítélt nekem a „Havi Munkavállaló” -nak, mert képesek voltam kezelni a forgalmas munkakörnyezet nyomásait.
Minta válasz egy interjú kérdésére
Az alábbiakban látható egy példa az interjú kérdésére adott válaszra: "Miért kellene felvennünk téged?":
Nagyon jól ismerem a startup környezetben, mint például a tiéd. Élvezem azt a lehetőséget, hogy innovatív és kreatív legyenek, amelyet az indítás nyújt. A munkaleírásban azt mondta, hogy innovatív gondolkodót szeretne, aki felhasználhatja a kreativitást a hatékonyság növelésére. Ez az a fajta munka, amit szeretek csinálni. Például, a korábbi operatív igazgatói posztom során az alkalmazottak gyakran késtek a találkozókra. Rájöttem, hogy az egyik megoldás egy hatékonyabb ütemezési rendszer létrehozása az ülésekre. Átváltottam irodánkat egy új ütemezési rendszerre, amely 20% -kal csökkentette az elmulasztott értekezleteket és a helyfoglalási hibákat. Három tanfolyamot kínáltam az új rendszerben, hogy még a rendszer használatának első hetében is kevés felhasználói hiba lehessen.
