Nemzeti szervizhívás: Kétéves légierő bevonási lehetőségek
Tartalom
- A légierőben
- Újra bejegyzés a nemzeti szolgálati felhívás után
- Szervizhívás más ágakban
- Pro és hátrányok
- A szervizhívás jelenlegi állapota
Ez a Nemzeti Szolgáltatáskérés ösztönző program a Védelmi Minisztérium programja, amelyet a Veterans Administration (VA) működtet. A Nemzeti Szolgáltatáshívás program keretében a szolgáltatás minősítésének három szintje van:
1 - Az alapképzés után a Nemzeti Szolgáltatási Felhívás programban részt vevő személyeknek a Védelmi Minisztérium által 15 hónapon át kritikus szükségletként kijelölt munkaerő-szakterületen kell szolgálniuk.
2 - Ezt a 15 hónapos időszakot követően ki kell tölteniük a kiegészítő idejüket, vagy 24 hónapig aktív állapotban lehetnek a tartalékokban.
3 - Ezen időszak után bármely kötelező szolgálati időszak elvégezhető az aktív szolgálatban lévő légierőben, tartalékban vagy egyedi készenléti tartalékban (IRR). Az AmeriCorps-ban, a Béketestben vagy más, a Honvédelmi Minisztérium által kijelölt belföldi szolgálati programban is szolgálhat.
A Nemzeti Szolgáltatáshívásnak hívott kongresszusi kezdeményezés részeként a Légierő és az Egyesült Államok katonaságának más szervei rövidebb kétéves felvételi ciklusokat vezettek be. A program célja az volt, hogy az emberek kiszolgálhassák országukat, akik egyébként elkerülhetik a rendszeres négy vagy hat éves aktív szolgálatot.
A légierőben
Ezeknek a légi utasoknak a 15 hónapos kötelezettsége csak akkor kezdődik meg, amikor befejezik alapképzésüket - katonai alapképzést és műszaki kiképző iskolát. Amikor a légi járművek befejezték a felvételüket, lehetősége van arra, hogy döntsenek az aktív szolgálati kötelezettségvállalásuk meghosszabbításáról 24 hónapra, vagy ugyanolyan ideig csatlakozzanak a Légiföldi Gárdahoz vagy a Légierő Tartalékához. A további két év szolgálat befejezése után ezeknek a repülőgépeknek még további négyéves szolgálati idejük van a tartalékban.
Újra bejegyzés a nemzeti szolgálati felhívás után
Ezt a szolgáltatási követelményt a légierőben teljesíteni lehet az aktív szolgálatú légierőbe való újbóli bevonásával, a Gárda vagy a Tartalék elkötelezettségének meghosszabbításával, az Egyéni Készrezervekre való átutalással vagy más nemzeti szolgálati programban való részvétellel, mint például az Americorps vagy a Béke Hadtest.
A Nemzeti Szolgáltatáshívás program keretében nem minden légierő áll rendelkezésre, csak bizonyos specialitások. Ezen specialitások némelyikének speciális követelményei vannak, például polgári képesítés vagy képzés, amelyekkel a leendő légi utasoknak rendelkezniük kell, mielőtt a karrierpályára való belépésüket megfontolják.
A programban részt vevő repülőgépek három speciális ösztönző közül választhatnak. Ide tartoznak 5000 dolláros készpénzbónusz, 18 000 dolláros diákhitel-visszafizetés minősített kölcsönökhöz vagy oktatási támogatások, amelyek összehasonlíthatók a Montgomery GI Bill-ével.
Ha úgy dönt, hogy újból bekerül, a légiutasok megtartják választott ösztönzőiket és választhatnak a MGIB-ben való részvételre.
A Nemzeti Szolgálat Kihívásának célja az volt, hogy megismertesse az embereket a katonasággal, és megkóstolhassa számukra, hogy milyen a fegyveres erőkben történő szolgálat. Célja azoknak volt, akik szolgálni akartak, de nem akartak karrierlehetőséget készíteni a katonaságból.
Szervizhívás más ágakban
A légierő nem az Egyesült Államok katonaságának egyetlen ága, amely csökkentett szolgálati idejű ösztönzőket kínál. A haditengerészet, a hadsereg és a tengerészgyalogosok egyaránt kínáltak különféle kiszolgálási felhívást a 911 utáni korszakban.
Például 2003-ban a Haditengerészet bejelentett egy hasonló programot is, amely 15 hónapos aktív szolgálatot igényelt, miután egy tengerész befejezte a Haditengerészet iskoláját. Abban az időben a haditengerészet azt mondta, hogy a szolgálat kihívása a legjobban teljesítő középiskolás hallgatók felé irányul, akik érdemi tapasztalatot keresnek a középiskola és a főiskola között.
Pro és hátrányok
A kétéves szolgálati idő elegendő idő a vizek tesztelésére és annak ellenőrzésére, hogy a katonaság olyan, amit karrierként hosszabb ideig szeretne csinálni. Az önálló képzés az első két évben egy életen át tartó karrierképzést érdemelhet a jövő számára. Azonban nem minden katonaság támogatja egy ilyen rövid kiképzési programot. Noha ez az új toborzottak és a Kongresszus egyes tagjai (akik az új szabály végrehajtását szavazták) körében népszerű választás volt, néhány katonai sárgaréz úgy véli, hogy ez nem biztosítja elég hosszú ideig a fiatal katonai személyzetet, mielőtt az aktív tartalékba költöznének.
A szervizhívás jelenlegi állapota
Jelenleg a Nemzeti Szolgáltatáshívás továbbra is elérhető a Veteránok Igazgatóságánál, azonban a katonaság igényei valóban meghatározzák, hogy az egyik jogosult legyen-e a Nemzeti Szolgáltatási Felhívás kétéves felvételi programjára. De ez a mai napig elérhető legrövidebb program. 9-11 után jelentős mértékben felhasználták, most a katonai ágak továbbra is használják eseti alapon.
